ОБЩИ УСЛОВИЯ/СПОРАЗУМЕНИЕ ЗА КАНДИДАТИ
Днес, в гр София между „Агенция Анонс 2011” ЕООД, с търговска марка work.bg със седалище и адрес на управление гр.София, България, бул.”Васил Левски” № 112, 3-ти етаж, офис 17, представлявано от управителя Данаил Калинов, наричано в споразумението ПЪРВА СТРАНА и
КАНДИДАТА, АГЕНЦИЯТА, и/или РАБОТОДАТЕЛЯ(Ползвател който търси, предлага и рекламира работа и/или международни младежки, студентски, обменни, културни, стажантски програми и се регистрира в work.bg) наричан в споразумението ВТОРА СТРАНА се сключи настоящето споразумение за следното:
І. ПРЕДМЕТ НА ДОГОВОРА
1. ПЪРВАТА СТРАНА ще предоставя НА ВТОРАТА СТРАНА право на ползване на базата данни в интернет сайта единствено и само за свои реални, лични нужди, които са изрично свързани с международни младежки, студентски, обменни, културни, стажантски програми и/или с намирането на работа и не са свързани с търговска цел. ПЪРВАТА СТРАНА ще предоставя НА ВТОРАТА СТРАНА право на ползване на базата данни в интернет сайта съгласно чл 26 т. 1 от ЗНЗ и в определените случаите когато рекламата е извън обхвата на ЗНЗ, а именно в случаите когато услугата е по международни младежки, студентски, обменни, културни, стажантски програми.
ІІ. ПРАВА И ЗАДЪЛЖЕНИЯ НА ПЪРВАТА СТРАНА
1. Първата страна е администратор на лични данни и като такъв може да получава и администрира такива за целите на посредническата дейност. Злоупотребата с вашите лични данни е забранена с Закона за защита на личните данни. При констатация на злоупотреба Втората страна се задължава да информира Първата страна незабавно.
2. При съмнение или неспазване на „III глава Права и Задължения На Втората Страна”, чл 7 , то тогава Първата страна може по своя преценка да откаже регистрация, а ако регистрацията е осъществена същата може да бъде отменена.
3. Първата страна си запазва правото да добавя нови услуги, да променя или премахва съществуващи услуги без за това да е необходимо предупреждение.
4. Първата страна не носи отговорност за контрола на съдържанието на обявите и не е посредник при взаимоотношенията между работодателя. агенцията и/или кандидата. Втората страна е задължена да прояви необходимото внимание за съдържанието на обявата и използването на информацията публикувана в интернет сайта.
5. Първата страна предоставя ползването на интернет сайта безплатно.
ІІІ. ПРАВА И ЗАДЪЛЖЕНИЯ НА ВТОРАТА СТРАНА
1. Преди регистрация в сайта ВТОРАТА СТРАНА трябва да е навършил/а 16 години, за да се регистрира. Лица между 16 и 18 години подлежат на регулативни мерки и трябва да имат съответото разрешение.
2. При регистрация Втората страна се задължава да предостави достоверна и вярна информация за себе си, като попълни обективно и изчерпателно всички изискуеми полета в интернет сайта.
3. Втората страна(кандидата) се задължава при регистрация да предостави информация за себе си като: ел. поща(e-mail), парола за достъп в work.bg, Имена, адрес, телефон, GSM и др.
(1) Втората страна се съгласява да получава съобщения от work.bg с рекламна цел или с цел рекламиране на свободните работни позиции в интернет
сайта. Втората страна може да се откаже от получаването на подобни съобщения, като се отпише от ползването на услугата.
4. Втората страна се задължава да НЕ злоупотребява с регистрацията си в сайта като:
(1) изпраща рекламни матеряли и/или съобщения;
(2) кандидатства за работа или по рекламно съобщение за бригада без намерение за започване такава.
(3) кандидатства по обява към която не отговаря на условията зададени в обявата.
(4) променя и/или изменя базата данни и/или програмните кодовете заложени в work.bg, както и подстраниците на същия интернет сайт;
(5) Опитва да извлича лична облага, предоставя невярна или фалшива информация на трети лица.
(6) използва софтуер с цел извличане на каквато и да е било информация или облага от интернет сайта.
(7) неправомерно прониква или опитва да проникне в базата данни на интернет сайта;
(8) събира каквато и да е било информация от интернет сайта като ел поща, телефони, имена и др.
(9) публикува и разпространява информация относно интернет сайта или мартеряли свързани с интернет сайта
(10) изпраща спам съобщения до други кандидати и/или работодатели, които ги смущават по какъвто и да е било начин;
(11) препредава вируси, червеи, грешки, троянски коне или каквито и да било други деструктивни елементи;
5. Втората страна се задължава да обезщети Първата страна за направени вреди в следствие на нарушение на чл. 4 или при повдигнат иск от трето лице срещу Първата страна, който е свързан с действията или бездействията на Втората страна при използването на интернет сайта www.work.bg.
6. Втората страна се задължава да обезщети Първата страна от повдигнати претенции, влязли в сила от всякакъв вид, които са свързани с Втората страна, включително направени разходи, получени присъди, щети производства и/или адвокатски услуги. Втората страна има право да бъде уведомена надлежно в писмен вид от Първата страна по чл. 5 и чл.6.
7. Втората страна се задължава да не използва неприличен и/или груб език, както и да използва заплашителен , сексуално-ориентиран и/или обиждащ другите ползватели на интернет сайта език. При неспазване на чл 7 Първата страна има правото да изтрие профила на Втората страна без предупреждение и да не допуска нова регистрация.
8. Автобиографии и мотивационни писма, снимки.
(1) Първата страна предоставя на Втората страна възможност да създаде и/или качи своя автобиография и да я запази в базата данни на интернет сайта.
(2) Първата страна не предоставя достъп на трети лица до автобиографията, но при предлагане на такава услуга в бъдеще, това ще се осъществи само при изричното съгласие на Втората страна.
(3) При желание за съдействие от Втората страна за написване и създаване на автобиография/мотивационно писмо, Втората страна може да се обърне за съдействие от Първата страна, като уговори предварителна среща. Съдействие за написване и създаване и написване на автобиографията/мотивационното писмо е напълно безплатно.
ІV. ЦЕНИ И УСЛОВИЯ ЗА ПЛАЩАНЕ
1. Цените, договорени за услугите, извършени съгласно настоящия договор ще бъдат фактурирани и ще се плащат веднъж седмично.
2. Услугата за ползване на интернет сайта за ВТОРАТА СТРАНА е напълно безплатна.
V. НЕУСТОЙКИ
1. Съгласно чл.2 от глава VІ. КОНФИДЕНЦИАЛНОСТ.
VІ. КОНФИДЕНЦИАЛНОСТ
1. ПЪРВАТА СТРАНА се задължава да не разкрива лична информация на Втората страна, освен ако не е свързано с преследване по съдебен ред и/или по искане на властите в България.
2. Втората страна се задължава да не предоставя на трети страни информация, получена в следствие на регистрацията в интернет сайта или получена по друг път. При неспазване на чл 2 от глава VІ. КОНФИДЕНЦИАЛНОСТ, Първата страна има право на неустойка от 5000 лв.
VІІ. ПРЕКРАТЯВАНЕ НА СПОРАЗУМЕНИЕТО И АКАУНТА
1. Първата страна може да прекрати споразумението при грубо нарушаване на настоящето споразумение и клаузите по него.
2. При заявка от Втората страна за прекратяване на регистрацията и при технически проблеми и/или причини, както и при неизползване на регистрацията за дълъг период от време определен и публикуван в интернет сайта.
3. Първата страна запазва правото си да прекрати, която да е било регистрация и достъпа до нея, по – всяко време и по усмотрение на Първата страна, независимо от клаузите по това споразумение. Първата страна може да прекрати регистрацията без предварително предупреждение и/или причина.
VІІІ. АРБИТРАЖ И ОБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Втората страна се съгласява да използва услугите на сайта единствено на свой риск и приема, че Пъвата страна не носи отговорност за евентуално възникналите по време на ползването на сайта материални или нематериални щети.
2. Първата страна не носи отговорност за истинността, достоверността, съдържанието, пълнотата, правомерността, ефективността или достъпността на публикуваните в интернет сайта информации или материали.
3. Първата страна не носи отговорност за поведението на отделните кандидати и работодатели.
4. Първата страна не носи отговорност при технически проблеми, които правят невъзможен достъпа до сайта на кандидата.
5. Първата страна си запазва правото да промени настоящето споразумение по всяко време, като го публикува в интернет сайта.
(1) С публикуването на споразумението и при неговата промяна Втората страна се съгласява с направените промени като споразумението влиза в сила веднага след неговото публикуване.
6. В случай на въпроси и/или запитвания по настоящето споразумение, Втората страна се задължава да се обърне към: Данаил Калинов, тел 02/944 92 80 или на e-mail: info@work.bg
7. В случай, че възникнат спорове, свързани с уреждане на вземания по настоящето споразумение, те ще бъдат решавани чрез Софийски Районен Съд в София или в компетентен съд по местонахождение на Първата страна.
8.И двете страни се съгласяват, че всяка промяна на това споразумение ще се публикува в интернет сайта и промяната ще влиза в ефект от датата на публикуване.
9.Всяко използване на услгите на ПЪРВАТА СТРАНА от ВТОРАТА СТРАНА, предполага съгласието на ВТОРАТА СТРАНА за настоящето споразумение, което се счита за ползвано в София, България и според българското законодателство. Всички правни спорове, които произтичат от това споразумение ще бъдат решавани в Български съд и според българските закони.
IX. ДОПЪЛНИТЕЛНИ РАЗПОРЕДБИ
1. Дефиниции
(1) Под „Сайта” и/или „интернет сайта” се разбира домейнът и сайтът www.work.bg, които са собственост на „Агенция Анонс 2011” ЕООД, със седалище и адрес на управление: гр. София 1527, бул. "Васил Левски " 112, МОЛ: Данаил Калинов. БУЛСТАТ: 201639490, Адрес за кореспонденция: гр. София 1527, бул. "Васил Левски" 122,
Разплащателна сметка:
(2) „Кандидат” е лице, което си търси работа и се регистрира в интернет сайта на Първата страна.
(3) „Работодател” е юридически лице, което търси да наеме по трудово или друго правоотношение дадено физическо лице на работа.
(4) "Агенция" е юридическо или физическо лице което е посредник съгласно чл 28 от ЗНЗ или е агенция занимаваща се с международни младежки, студентски, обменни, културни, стажантски програми и не е посредник и не подлежи на регистрация в МТСП - АЗ